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化州市开展村级换届难点村“百日整顿行动”

2016-11-21 17:11 茂名365摘自网络 点 击:移动版

  南方日报讯(记者/李文才 通讯员/彭海明 张明勤)11月11日,化州市召开村级换届难点村(社区)“百日整顿行动”工作会议,吹响了村级换届难点村(社区)“百日整顿行动”号角。据了解,化州市村级换届难点村(社区)“百日整顿行动”计划利用100天左右时间,集中时间,集中力量,集中资源,对全市49个换届难点村(社区)的开展治理整顿转化工作,全面扫清换届“顽疾”,确保明年村级换届风清气正、顺利推进。

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  落实“六个一”举措强合力。“六个一”工作举措,即是:一村一领导。每一个难点村(社区)由一名市领导班子成员挂点负责。一村一工作组。有针对性地从市镇两级组织、纪检、公安、民政、审计、信访等相关部门抽调骨干力量组成工作组,驻村开展整顿工作。一村一“第一书记”。要求挂(任)村(社区)党组织的“第一书记”要全面介入村级换届工作。一村一律师。充分发挥一村(居)一律师作用,为村级换届提供法律援助和法律服务。一村一民警。充分发挥驻村(居)民警作用,营造良好社会环境。一村一整顿方案。对村情、民情、选情进行分析研判,做到一村一策、一问题一办法。 copyright dedecms

  明确“六个早”任务促落实。一是及早开展调查摸底。重点针对难点村的村情民情、班子现状、党员队伍建设、影响换届重点难点问题、党员群众换届思想动态等五方面情况,进行逐村“会诊”,做到情况清、底子明。二是及早解决实际问题。重点关注难点村的班子软弱涣散、党务村务财务管理不规范、历史遗留问题、干扰换届、破坏选举等问题,集中资源抓好整顿,扫清“顽疾”障碍。三是及早规划班子配备。提前物色安排合适人选进入工作角色,为选好配强村“两委”干部做好准备。四是及早抓好民主评议。对民主评议不合格的干部不能推荐为下届“两委”的建议人选。五是及早进行换届审计。对部分财务管理较混乱、农民上访较多的村群众上访较多的村,集中力量提前进行重点审计。六是及早制定换届方案。提前制定难点村换届工作方案及应急预案,落实责任分工及应急措施,确保换届有序稳定推进。 copyright dedecms

  建立“六个强”机制重实效。一是强化督促指导。工作组每周到所联系镇村(社区)开展工作不少于1次。成立督导组,全程对“百日整顿行动”进行检查督导。二是强化责任落实。明确镇党委要落实主体责任、镇党委主要领导要担当领导责任、工作组要承担整顿工作责任。三是强化定期通报。制定“百日整顿行动”工作台帐表、工作进度表以及工作成效评估表,实行定期报送及定期通报机制,督促整顿工作落到实处。四是强化经费保障。市镇两级分别安排经费支持难点村整顿工作,确保整顿工作顺利开展。五是强化宣传引导。充分利用各类新闻媒体广泛开展“百日整顿行动”宣传,加强网络舆情监控,营造良好氛围。六是强化检查验收。对难点村(社区)的整顿实行销号管理,逐村验收,逐村过关,不过关不收队,确保整顿任务完成一个、销号一个,取得实实在在的成效。

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